Información relevante para los clientes
Es raro que los ejecutivos de la gerencia superior y mediana soliciten un puesto directamente...
Lost and Found Recruitment Consultants Int. se encarga de la búsqueda y de la selección de nuevos candidatos, siguiendo unas directivas muy estrictas:
Gerencia del Proyecto
Un claro análisis en breve precede a cada orden de búsqueda (un análisis del entorno, la determinación de la manera de proceder basada en el perfil de la posición a ocupar). Este análisis forma la base para una oferta en firme y para llevar a cabo el proyecto rápidamente. El proyecto está acompañado desde el principio hasta el final directamente por la gerencia o por un Consultor Senior individual con muchos años de experiencia en el trabajo de la industria hotelera internacional y en el turismo.
Asesoría Individual
No importa cual sea la extensión de la orden de búsqueda, los clientes de Lost and Found Recruitment Consultants Int. no reciben un servicio estándar sino reciben soluciones hechas a la medida individualmente. El Consultor encargado del proyecto se identifica con el cliente y lo representa de manera seria y profesional en el mercado del personal. El tiene el compromiso de discreción hacia el cliente y hacia el candidato.
El procedimiento de búsqueda y de selección
Se determina individualmente la manera de proceder dependiendo del grupo de potenciales candidatos y de las condiciones en el mercado de personal: inicio del contacto directo (Direct Search), análisis de las solicitudes escritas, preselección mediante entrevistas telefónicas confidenciales, evaluación y selección exclusivamente después de entrevistas personales, comprobación autorizada de referencias, análisis del potencial personal, y, si son necesarias, pruebas de aptitud para asegurar y respaldar la decisión en favor del candidato.
Soporte durante la integración
La búsqueda se considera completa cuando el candidato correcto está ocupando el puesto correcto y se encuentra integrado en la empresa. Dentro de la asesoría de servicio completo (Asesoría Full-Service), está incluido el soporte de integración del candidato seleccionado durante el período de prueba completo.
Garantía de calidad
Lost and Found Recruitment Consultants Int. documenta la calidad de su trabajo mediante una garantía extensa. El Consultor trabaja la orden de búsqueda por el honorario acordado hasta que haya econtrado candidatos adecuados disponibles. Dentro de la asesoría de servicio completo (Asesoría Full-Service-Beratung) se continúa la búsqueda sin cobrar un honorario adicional si el candidato que fue seleccionado conjuntamente no resulta ser adecuado para el perfil del puesto, y por lo tanto tiene que dejar la compañía dentro de un período de garantía.
Lost and Found Recruitment Consultants Int., con oficinas en Duesseldorf, en Berlin, en Hamburg, en Mainz, en Stuttgart, en Amsterdam, en Madrid y en Palma de Mallorca, tienen todos sus datos interconectados en su red y realizan aproximadamente 300 ordenes de búsqueda de personal anuales a la plena satisfacción de sus clientes internacionales.